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티스토리에 구글 애드센스 적용 방법

고로맨v 2023. 6. 18. 12:34
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구글 애드센스는 블로그나 웹사이트 등에서 광고를 게시하고 클릭당 수익을 얻을 수 있는 광고 서비스입니다. 이를 통해 블로그 운영비를 충당하거나 추가적인 수익을 얻을 수 있습니다.

애드센스 적용 절차

1. 구글 애드센스 계정 생성

- 구글 애드센스 홈페이지에 접속하여 계정을 생성합니다. 계정 생성 시 구글 계정이 필요합니다.
- 계정 생성 후 애드센스 광고 유형을 선택합니다. 광고 유형은 광고를 게시하는 웹사이트의 형태에 따라 선택합니다.

2. 티스토리 블로그에 애드센스 코드 삽입

- 티스토리 블로그 관리 페이지에 접속하여 "광고 수익화" 메뉴를 선택합니다.
- "광고 코드" 탭에서 생성된 애드센스 코드를 복사하여 적용합니다. 티스토리 블로그에서는 애드센스 코드를 삽입할 수 있는 별도의 기능을 제공하므로, 코드를 삽입하는 과정이 간편합니다.

3. 애드센스 심사

- 애드센스 심사가 완료될 때까지 기다립니다. 애드센스 심사는 약 1~2일 정도 소요됩니다.
- 심사가 완료되면 광고 수익을 얻을 수 있습니다. 심사 결과에 따라 광고 게시가 거절될 수도 있으므로, 애드센스 정책을 충분히 숙지하고 게시물을 작성해야 합니다.

애드센스 적용 시 유의사항

  • 광고와 관련된 키워드를 과도하게 사용하지 않도록 합니다. 이는 검색 엔진 최적화(SEO)에도 부정적인 영향을 미칠 수 있습니다.
  • 광고 클릭 유도가 목적인 게시물을 작성하지 않도록 합니다. 이는 애드센스 정책 위반 사례에 해당합니다.
  • 광고 게시물이 유저 경험을 해치지 않도록 합니다. 광고가 너무 많거나, 광고와 관련 없는 내용과 적절한 균형을 유지해야 합니다.

결론

위의 절차와 유의사항을 숙지하여 구글 애드센스를 적용하여 티스토리 블로그에서 광고 수익을 얻을 수 있습니다. 애드센스를 적용하는 과정은 간단하지만, 심사 과정에서 규정에 어긋나는 내용이 있으면 광고 게시가 거절될 수 있으므로, 애드센스 정책을 충분히 숙지하고 정확하게 적용해야 합니다. 광고 게시물을 작성할 때에는 유저 경험을 고려하고, 애드센스 정책을 준수하도록 합니다.

 

구글 애드센스 정책

애드센스 프로그램을 사용하는 모든 사용자는 이 정책을 따라야 합니다.

1. 광고 유형

구글 애드센스는 다양한 광고 유형을 지원합니다. 텍스트, 이미지, 동영상, 리치미디어, 링크 등의 광고 유형이 있습니다. 이러한 광고 유형은 다양한 광고 캠페인에 적합하게 사용될 수 있습니다.

2. 광고 콘텐츠

애드센스에서는 광고 콘텐츠에 대한 엄격한 규정이 있습니다. 광고 콘텐츠는 다음과 같은 내용을 포함해서는 안됩니다.

  • 성적 콘텐츠
  • 폭력적인 콘텐츠
  • 약물과 관련된 콘텐츠
  • 불법적인 콘텐츠
  • 의학적인 조언과 관련된 콘텐츠

이러한 규정을 준수하지 않는 광고 콘텐츠는 애드센스 정책에 위배되며, 계정이 일시적으로 또는 영구적으로 중단될 수 있습니다.

3. 광고 배치

애드센스에서는 광고 배치에 대한 규정이 있습니다. 광고 배치는 다음과 같은 내용을 준수해야 합니다.

  • 사용자 경험에 영향을 미치지 않도록 배치되어야 합니다.
  • 광고와 콘텐츠가 구분될 수 있도록 해야 합니다.
  • 콘텐츠와 광고 간의 간격은 적절해야 합니다.

이러한 규정을 준수하지 않는 광고 배치는 애드센스 정책에 위배되며, 계정이 일시적으로 또는 영구적으로 중단될 수 있습니다.

4. 클릭 유도

애드센스에서는 광고 클릭 유도에 대한 규정이 있습니다. 광고를 클릭하도록 유도하는 행위는 금지되어 있습니다. 사용자가 광고를 클릭하도록 유도하는 행위는 광고 클릭 수를 인위적으로 증가시키는 것으로 간주되며, 애드센스 정책에 위배됩니다.

5. 지적 재산권

애드센스에서는 지적 재산권에 대한 규정이 있습니다. 광고 콘텐츠에 대한 지적 재산권이 있는 경우, 해당 광고를 게시하기 전에 광고주로부터 권한을 받아야 합니다.

애드센스에서는 이러한 정책을 준수하지 않는 사용자의 계정이 일시적으로 또는 영구적으로 중단될 수 있습니다. 따라서, 구글 애드센스를 사용하는 모든 사용자는 이러한 정책을 엄격히 준수해야 합니다.

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